Выберите удобное для вас число,
запишитесь на курс, заполнив простую форму
Многие организации применяют ADM из фреймворка TOGAF формально — как чек-лист для создания артефактов. Однако его настоящая ценность раскрывается тогда, когда он используется как операционный цикл управления, связывающий стратегию, бизнес и ИТ.
Этот курс показывает, как превратить ADM из описательного инструмента в рабочий
механизм принятия решений. Вы научитесь:
Запускать и развивать архитектурную практику — от неформальной инициативы до
устойчивой корпоративной функции.
Формулировать архитектурное видение, которое понятно руководству и влияет на
приоритеты.
Описывать бизнес так, чтобы архитектура помогала принимать решения, а не просто
документировать текущее состояние.
Переводить архитектурные решения в портфель проектов с учётом ограничений по
бюджету, ресурсам и регуляторике.
Интегрировать ADM с гибкими методологиями и стратегическим управлением.
По итогам обучения вы не только глубже поймёте логику ADM, но и разработаете свой собственный план внедрения или развития управления корпоративной архитектурой в своей организации.
TOGAF Architecture Development Method
жизненный цикл архитектуры предприятия
методология TOGAF ADM
архитектурное управление и governance
разработка целевой архитектуры
бизнес-архитектура и ИТ-архитектура
управление цифровой трансформацией
Enterprise Architecture Framework
архитектурные принципы предприятия
управление изменениями архитектуры
TOGAF для архитекторов предприятия
корпоративная архитектура организации
Модуль 1. Введение: почему ADM — это не «методология», а операционный цикл
Отличие «описательного» и «операционного» подходов к ADM.
ADM как механизм обратной связи между стратегией, операцией и ИТ.
Роль архитектурного комитета и архитектурного реестра в управлении.
Модуль 2. Фаза Preliminary: закладка основ управления архитектурой
Определение границ ответственности архитектурной функции.
Выбор метамодели и уровня детализации (не «всё сразу»).
Создание архитектурного мандата и принципов — как управленческого инструмента.
Интеграция с PMO, стратегическим планированием и бюджетированием.
Модуль 3. Фаза Architecture Vision: создание видения как управленческого акта (2 ч)
Как формулировать бизнес-цель, которую можно измерить.
Stakeholder map - Viewpoint map - Артефакты видения.
Примеры «сильных» и «слабых» видений.
Согласование с руководством: техника архитектурного питча
Модуль 4. Бизнес-, информационная, прикладная и технологическая архитектура: не модели, а решения
Фаза B: как описывать бизнес так, чтобы архитектура помогала принимать решения.
Действия, создаваемые артефакты, полезные шаблоны.
Фаза C: как данные становятся активом.
Действия, создаваемые артефакты, полезные шаблоны.
Фаза C: как выбирать приложения на основе покрытия способностей
Действия, создаваемые артефакты, полезные шаблоны.
Фаза D: как формировать ИТ-ландшафт без «островков автоматизации»
Действия, создаваемые артефакты, полезные шаблоны.
Практика: построение целостного архитектурного решения под бизнес-задачу
Управление компромиссами: стоимость vs гибкость vs соответствие.
Модуль 5. Фаза E (Opportunities & Solutions): от архитектуры к реализации
Как превратить архитектурное решение в портфель проектов.
Приоритизация через стоимость/ценность/риск.
Учёт ограничений: legacy, регуляторика, ресурсы.
Роль дорожной карты как инструмента управления ожиданиями.
Действия, создаваемые артефакты, полезные шаблоны.
Модуль 6. Фазы F (Migration Planning) и G (Implementation Governance): управление переходом
Разделение на волны (waves), транши и MVP.
Механизмы контроля соответствия реализации архитектуре.
Обратная связь: как меняется архитектура в ходе реализации.
Измерение ценности: KPI для архитектурных инициатив.
Модуль 7. Фаза H (Architecture Change Management): замыкание цикла
Как обеспечить непрерывность архитектурного управления.
Триггеры обновления архитектуры: внешние и внутренние.
Поддержка «живого» архитектурного реестра.
Интеграция с корпоративным риск-менеджментом и стратегическим циклом.
Модуль 8. Запуск и развитие архитектурной практики
Почему большинство практик «умирают» на старте.
Этапы зрелости: от «неформальной» практики до центра компетенций.
Минимально жизнеспособная архитектурная практика (MVP Практики КА).
Как продавать ценность архитектуры бизнесу и ИТ.
Модуль 9. Agile Enterprise Architecture: как совмещать ADM и гибкость
Принципы Agile Architecture: «just enough, just in time».
ADM в режиме continuous delivery: итеративный цикл вместо waterfall.
Архитектурные решения в Product Backlog.
Роль архитектора в Scrum/Kanban/SAFe.
Модуль 10. Итоговая сессия: ваш кейс и план внедрения
Практическая работа: применение ADM к реальной ситуации участника.
Формулировка первого шага по внедрению/усилению управления архитектурой.
Обратная связь, рекомендации